＜リワーク実績報告＞
リワーク実施期間　2018年7月～現在（2022年10月）
現在までの総利用者数：28名（継続中2名）　　　
職場復帰者：20名（77％）　退職者：6名（23％）　退職した者のうち再就職した者：1名（4％）

平均利用期間：226日（土日含む）　　　関係企業：18社（東信、北信地域）
主たる疾患（正式な診断名及び主たる障害として）
うつ病等：20名（71％）　発達障害：5名（18％）　知的障害による適応障害：2名（7％）　高次脳機能障害：1名（4％）
また、退職者の中には勤務中の甚だ激しい問題行動により休職に至った困難事例が複数例含まれており
リワーク利用者の職場復帰率は90％程度であると思われます。
2020年からのコロナ禍によってリワーク利用者は減少傾向にあります。
しかしながら、今回のデータ公開によっても証明されているようにリワーク支援は求職者本人・企業双方にとって効果の大きい支援と言えます。
法人のビジョン「働きやすく、安心して希望の持てる社会の実現」を目指して、リズムは、今後もリワーク支援を通じて「リワーク（職場復帰）支援」の啓蒙と普及に取り組んでいきます。
皆さま、どうぞ宜しくお願い致します。

医療機関でのリワーク実績報告例①　②